por Tatiana Delgado | Mar 4, 2025 | Liderazgo, Servicios Navega
¿Inviertes en tus lideres?, Las organizaciones con lideres fuertes logran un 22% más de productividad y un 27% más de retención de empleados. Eso es un hecho. Pero, ¿Cómo puedes potenciar el liderazgo en tu equipo? En el mundo empresarial actual, los desafíos van...
por Navega Training | Feb 10, 2025 | Liderazgo, Servicios Navega
La Pandemia del Mal Liderazgo Por Jose Madrigal Hernández El mal liderazgo puede extenderse rápidamente dentro de una organización si los líderes no gestionan adecuadamente las conductas, comportamientos y las influencias negativas, afectando a todos los niveles. Así...
por Navega Training | Dic 16, 2024 | Liderazgo, Servicios Navega, Tu Guía de Recursos Humanos
¿Están Tus Líderes Preparados para Liderar? Alguna vez te has preguntado ¿Cuáles son las competencias clave que, al ser desarrolladas, tendrían un mayor impacto en la gestión del liderazgo y su impacto en los resultados? Spoiler: los lideres preparados son la clave....
por Navega Training | Oct 15, 2024 | Liderazgo, Nuevos líderes, Tu Guía de Recursos Humanos
¡Bienvenidos a los martes de nuevos líderes! Estrategias de liderazgo organizacional para superar el Efecto Farola El Liderazgo organizacional efectivo no se trata solo de tomar decisiones dentro de las áreas cómodas o conocidas. A menudo, los líderes caen en el...
por Navega Training | Oct 8, 2024 | Liderazgo, Nuevos líderes
¡Bienvenidos a los martes de nuevos líderes! El liderazgo critico es una habilidad esencial para guiar equipos y organizaciones hacia el éxito, ya que fomenta la reflexión profunda y el análisis cuidadoso. Al igual que Sócrates utilizaba preguntas bien formuladas para...
por Navega Training | Jun 19, 2024 | Estrategia de capacitaciones, Estrategias para mandos medios, Liderazgo, Tendencias, Tu Guía de Recursos Humanos
El camino hacia el liderazgo suele ser emocionante, pero también está lleno de desafíos, especialmente para aquellos nuevos lideres que asumen roles de liderazgo dentro de la organización sin experiencia previa en la gestión de equipos y personas El desarrollo de...
